Noa's Talent Recruitment selecciona un/a Jefe/a de Mantenimiento Industrial para incorporarse a una compañía industrial consolidada del sector alimentario, inmersa en un importante proceso de crecimiento, ampliación de instalaciones y mejora tecnológica.

Buscamos una persona con experiencia en gestión de equipos de mantenimiento y entornos productivos industriales, capaz de liderar la estrategia de mantenimiento, optimizar la disponibilidad de las instalaciones y participar activamente en proyectos de inversión y mejora continua.

Esta posición ofrece la oportunidad de formar parte de un proyecto estable con capacidad real de influencia en las decisiones técnicas de la organización.

Funciones:

• Liderar y coordinar el equipo de mantenimiento.
• Planificar y supervisar los planes de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo.
• Garantizar la máxima disponibilidad de equipos e instalaciones industriales.
• Gestionar incidencias técnicas complejas y coordinar acciones correctivas.
• Gestionar proveedores, servicios externos y compras técnicas.
• Controlar presupuestos y optimizar costes del departamento. Identificar e implantar mejoras orientadas a incrementar la eficiencia operativa.
• Colaborar con Producción, Calidad y Dirección en proyectos estratégicos.

Requisitos:

• Formación Profesional Superior en Mecatrónica Industrial, Automatización y Robótica Industrial, Mantenimiento Electrónico, Electricidad Industrial o similar. También se valorará formación universitaria en Ingeniería.
• Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento industrial.
• Experiencia previa liderando equipos técnicos de mantenimiento.
• Muy valorable experiencia en industria alimentaria, packaging o procesos productivos continuos.
• Conocimientos sólidos de mecánica, electricidad, neumática, hidráulica y automatismos industriales.
• Experiencia en mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo.
• Capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados.

Se ofrece:

• Contratación indefinida.
• Proyecto estable con recorrido profesional.
• Participación activa en proyectos de ampliación industrial y mejora tecnológica.
• Gestión de un equipo técnico consolidado.
• Salario negociable según experiencia y valía profesional.
• Desarrollo profesional dentro de una organización en crecimiento.